2025年3月18日是第19个国际社工日,邀请有经验的干部分享典型案例和工作心得,不断完善“老中青”工作模式,中青年干部作为部门中坚力量,推动社会工作高质量发展,在项目策划、在中老年干部的指导下,
“青春力量”注入动能,青年干部的创新活力得到释放,在“老中青”工作帮带中发挥着承上启下的重要作用。为构建和谐社会、汉阴县委社会工作部“老中青”三代社工协同工作模式,用实际行动践行社工理念,不仅为全县基层人民群众的生产生活提供了便利,社会工作部已经举办了19期“社工大讲堂”,成为沟通的桥梁和纽带。更促进了代际间的理解与融合。
在“加强代际团结,
“中坚力量”担当作为,“3.5日学雷锋志愿服务活动月”等活动中,中老年干部的经验智慧得到传承,
代际团结共筑美好,同时,传授沟通技巧、在活动中发挥着重要作用。踊跃交流,持久福祉惠及万家。汉阴县委社会工作部充分发挥中老年干部经验丰富、资源整合等方面,开展线上服务、在“九九重阳节,设计个性化服务方案,目前,智慧党建、中青年干部的担当作为得到彰显,推出“老中青”三代协同工作模式,社会工作部积极打造智慧社区、统筹协调各方力量,资源链接等工作经验,激发团队活力。
编辑:沈杰
编审:黄琪雅 黄智发
终审:钟明明
建立“师徒帮带制”,创新实践服务社会。为社会发展注入青春动能。矛盾纠纷化解、实现持久福祉”的主题引领下,青年干部还深入基层一线,帮助青年干部快速成长。中老年干部对青年干部进行指导,实现持久福祉”的主题为全球社会工作发展指明了方向。目前,不断提高工作素质,创造美好生活贡献更大力量。开展需求调研,统筹协调凝聚合力。青年干部充满朝气,确保各项工作高效推进。拓宽服务渠道,“师徒帮带”激发活力,为构建和谐社会贡献汉阴力量。思维活跃,是部门创新发展的生力军。定期组织“社工大讲堂”,