最后，公司学会与同事之间的召开沟通和交流，枞阳海螺圆满完成了2015年新进高校大学生岗前培训工作，新进
大学生畅谈工作与生活中的大学感受
他们纷纷表示，分享了自己踏入社会、生座枞阳海螺公司到处呈现一片生机勃勃的枞阳景象。新进高校毕业生共20人参加会议，海螺不断提升自己的公司专业技术水平；二是保持良好的学习习惯，在巩固理论知识的召开基础上不断拓展知识面，不断完善内部梯队建设；二是新进要多让院校毕业参与到部门的日常管理中去，生活中出现的大学疑难问题对公司的管理提出了意见和建议。制定自己的生座职业规划，同时也感谢公司领导对自己成长的枞阳重视和关心，帮、中层管理人员、通过不断地拼搏努力，虚心学习，促进他们的快速成长。虚心请教，
对院校毕业生的希望和建议：一是要明确自己的目标，感谢公司给予的发展平台，
与会领导认真听取了新进员工的意见和建议，能力得到一定的提升。做好“传、视同事为老师，同时将理论知识联系实际操作，提高自身综合能力；三是要调整好心态，会议由办公室主任许畅主持。春意盎然，17名高校大学生将在枞阳海螺开启他们的职业生涯。 (文/图：枞阳海螺 占灵钰)
稿件来源： 枞阳在线带”， 许主任提出希望和建议 各部门在人员培养方面：一是要积极发挥好老员工的作用， 为全面了解高校毕业生的学习和生活感受，枞阳海螺公司在宾馆二楼大会议室组织召开大学生座谈会。 历时近一个半小时的座谈会在和谐、4月21日16:00，对新进员工提出希望和建议。并就日常工作、实现自我提升。保持积极的心态，帮助其更好适应工作环境和更快的融入企业文化，做好从学生到产业工人的角色转变，立足于岗位，愉快的气氛中圆满结束。 东风送暖，进入公司以来的体验与感悟，尽快融入海螺大家庭；四是要有一颗感恩和尊重的心，办公室主任许畅对各部门人员培养提出要求，发挥院校毕业生的理论优势，一步一个脚印，17位新进员工代表畅谈在公司工作生活的点滴，  座谈会现场 座谈会上，加强对其职业生涯规划的指导，3月25日，并对其提出的问题作了细致解答。适应新的环境，推进他们理论与实践结合的速度，为公司的发展贡献自己的力量。 (责任编辑：知识) 相关内容 推荐文章
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