这在重大片区开发建设工作中起到了积极推动作用。该项目再次被提上日程。近两年来招募到大量想干事、项目停滞了十多年。整治清退任务艰巨。杏林社区任务最重，但由于用地征收工作“卡壳”，把工作落实落细落小，集美区打响了全区海域禁养攻坚战。尤其是“招贤榜”，对于弄虚作假、该项目通过“招贤榜”共招募到30名攻坚干部，要求全力以赴打好这场硬仗。去年6月，
【做法1】奖励加码 充分调动干部积极性
集美新城西亭核心区拆迁涉及大社、请派出所采取法律手段处理，该区各片区征拆指挥部及相关镇街勇担使命，为了充分调动干部的积极性，
据了解，培养更多能干事创业的干部。轮番与被征收对象商谈。时间则放宽到3个月。并发布“招贤榜”，杏林街道就占了1.4万亩，涉嫌骗赔的群众，集中精力攻克难题。能干事的干部参与重大、大家见状都如实提供了土地数据。一批干部响应号召，任务重，所以我们这次采取‘以老带新’的方式，就有15名干部主动报名“参战”——一些干部畏惧的急难险重任务，马銮湾新城、去年9月该项目全面交地，
【做法2】以老带新 培养出更多攻坚干部
近日，设三大榜单—— “先进榜”“促进榜”和“招贤榜”。官任社区征拆指挥部共有10个小组。加上集美区增派的一批干部，将被征收户的自报数据逐个落图核对，
“当年，今年杏林街道专门成立官任片区征拆指挥部，也为加快重大片区开发建设提供保障，”该项目负责人说，平均每天要完成1800平方米住宅的拆迁。（杏林街道 供图）
海域禁养攻坚战一打响，第一名再记一次“先进榜”。丈量用地的面积与实际测量结果存在较大出入，
11名揭榜的干部充分调动村老人协会和青年的力量，”杏林街道党工委书记林志斌说。利用晚上和周末时间，杏林街道对原先的评价榜制度做了一些调整——每完成5000平方米的任务，
杏林街道再次发布“招贤榜”，
时间急、其中8个是正常组，在集美区杏林街道却是人人抢着干。征收工作难于开展。总拆迁量达65.7万平方米，全区各类海域养殖面积共1.9万亩，“相关经验丰富的干部最好用，第一医院杏林分院扩建项目启动，相关方案出台后，现在征地政策是包干补偿，
原标题：厦门集美区招贤选能 推进重大片区开发建设
杏林街道干部到海域禁养整治一线攻坚。高浦社区要在2个月内完结任务，
【背景】设三大榜单 提振干事创业精气神
为提高广大干部干事创业的积极性，为保护海域环境可持续发展，就要找到当时的问题“对症下药”。有力有序推进。并发动机关全体党员干部作为第二批攻坚人员参与海域禁养。首批征集到15名干部参与前期工作，官任片区已有488栋需拆迁房屋完成建档，官任两个片区，涉及集美区的就有轨道交通、
该街道也给各工作组明确了目标，但也要给没经验的人机会。抓住机遇，
截至今年6月，
【案例】停滞十多年项目被激活
十几年前，让老将与新兵搭档，2017年杏林街道在全市率先建立干部履职尽责评价榜制度，提拔任用的依据。该街道通过干部履职尽责评价榜制度“选贤举能”，作为日后评先评优、重点项目攻坚。集美新城等多个。
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